Vielen Dank für deinen Klick!

3 Fragen und 3 Antworten – wir sind gespannt auf deinen Input.

Hast du dich auch schon gefragt, wie ich im Unternehmen ein innovations-
freundliches Klima schaffen und den Fokus effektiv auf die Erarbeitung von neuen Lösungen legen kann?

Das geht.

Innovationskompetenz stärken ist die Lösung.

Aspekte wie Agile-Collaboration, Workplace-Design und Design-Thinking-Methoden spielen dabei eine zentrale Rolle.

Wir bei comza begleiten Führungskräfte und Unternehmen dabei, den richtigen Modus Operandi zu institutionalisieren.

Hast du dich auch schon gefragt, was wäre, wenn Google deine Dienstleistungen anbieten würde – zu einem tieferen Preis und mit erweiterten Services?

Das soll nicht gehen.

Die Zukunft gehört nicht nur Google.

Es braucht tragfähige Geschäftsmodelle. Wer Daten über seine Kunden hat und in der Lage ist, den Umgang mit Kudnendaten zu monetarisieren, ist in der Pole-Position.

Wir bei comza begleiten Führungskräfte und Unternehmen dabei, zukunftsfähige Geschäftsmodelle als Basis für den digitalen Wandel auszuarbeiten.

Hast du dich auch schon gefragt, was die Mitarbeitenden denken über den Umgang mit Kunden und welche Hürden im Alltag zu bewältigen sind?

Das gelingt.

Mit einem Sales-Excellence-Audit.

Wir arbeiten mit einen standardisierten Fragebogen entlang des Sales-Excellence-Frameworks und erhalten zeitnah Ergebnisse punkto Themen die im Unternehmen ausbaufähig sind. In einem ersten Schritt aus Sicht der Mitarbeitenden.

Ist Sparring für Wandel allenfalls auch ein Thema für dich?